そもそも働くとは「得る」ことなのでしょうか。
私たちは働くとき、何らかの社会的役割を担って(注1)いて、その役割に応じた結果が求められます。そして、期待に応えたときに得られるものが報酬(注2)や自身の成長です。要するに、私たちは働くとき「得る」前に求められているものを「与える」ことになります。仕事の本質(注3)は得ることではなく、自分に求められているものを人に与える、すなわち「人の役に立つ」ことなのです。
(山藤賢『社会人になるということ』による)
(注1)担う:持つ
(注2)報酬:ここでは、給料
(注3)本質:本来の性質
AI translation, cross-checked between two models.
Is working, in the end, a matter of "getting"?
When we work we carry some social role, and results appropriate to that role are demanded of us.(注1) And what we obtain when we meet those expectations is our reward and our own growth.(注2) In short, when we work, before we "get" we must "give" what is being asked of us. The essence of work is not getting but giving to others what is asked of you — that is, "being of use to people".(注3)
(From Sandou Masaru, On Becoming a Working Adult)
(Note 1) ninau: to bear
(Note 2) reward: here, salary
(Note 3) essence: the inherent nature
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